İGÜ-İŞKUR İş Birliğinde Genç İstihdamına Yön Veren Büyük Buluşma: Next Gen’25

İstanbul Gelişim Üniversitesi (İGÜ) Kariyer Yönlendirme Uygulama ve Araştırma Merkezi, İŞKUR iş birliğiyle genç istihdamına ışık tutacak önemli bir organizasyona imza attı. Next Gen’25 “Genç İstihdamında Yeni Yaklaşımlar: İkiz Dönüşüm Çağında Kariyerin Yeni Yüzü” başlıklı etkinlik, akademisyenler, sektör temsilcileri ve öğrencileri bir araya getirerek kariyer dünyasındaki dönüşümü kapsamlı şekilde ele aldı.

“Gerçek Başarı; Üniversite–Kamu–Sektör İş Birliğinin Uyumu İle Mümkün Olur.”

İstanbul Gelişim Üniversitesi (İGÜ) Kariyer Yönlendirme Uygulama ve Araştırma Merkezi, İŞKUR iş birliğiyle gerçekleşen Next Gen’25, İstanbul Gelişim Üniversitesi Kariyer Merkezi Müdür Yardımcısı Dr. Öğr. Üyesi Kenan Akpınar’ın açılış konuşması ile başladı. Dr. Öğr. Üyesi Akpınar:
“Gerçek başarı; üniversite–kamu–sektör iş birliğinin uyumu ve koordinasyonu ile mümkün olur. Bu üç gücün bir araya gelmesi, gençlerimizin potansiyelini ortaya çıkarmanın en temel anahtarıdır. Bugün burada ortaya koyduğumuz emek, işte tam da bu anlayışın bir ürünüdür. Üniversite, sektör ve kamu kurumları bir araya geldiğinde bilgi, deneyim ve fırsat eşitliği birleşir; gençlerimiz için fırsatlar katlanarak artar.” sözleriyle etkinliğin en önemli amaçlarından birisinin akademisyenler ile sektör temsilcilerini buluşturmak, ortak çalışma kültürü oluşturmak ve genç istihdamını güçlendirecek projeler geliştirmek olduğunu vurguladı.

“Yeşil Dönüşüm Ve Dijital Dönüşüm, Gençler İçin Önemli Fırsatlar Doğuruyor.”

Etkinlik kapsamında açılış konuşmasını gerçekleştiren İŞKUR Büyükçekmece Hizmet Merkezi Şube Müdürü Tarık Bozkurt, özellikle yeşil dönüşüm ve dijital dönüşümün gençler için önemli iş fırsatları oluşturduğunu vurguladı:

“İŞKUR, iş gücü piyasasında yalnızca iş arayanlar ile işverenleri bir araya getiren bir kurum olmanın ötesinde; bu piyasanın tüm aktörlerini paydaş olarak gören bir yapıya sahiptir. Bu paydaşların en önemlilerinden biri ise hiç şüphesiz üniversitelerdir. Bugün, İstanbul Gelişim Üniversitesi’nin ev sahipliğinde genç istihdamının özel olarak ele alınmasını oldukça kıymetli buluyoruz. Değerli katılımcılar, gençlerin istihdamını artırmaya yönelik çalışmalarımızda öne çıkan en önemli hususlardan biri, deneyim sahibi olmayan ya da yeni mezun gençlerin iş bulma sürecinde yaşadığı güçlüklerdir. Zira işverenlerin büyük çoğunluğu, deneyimli ve belirli yetkinliklere sahip bireyleri tercih etmektedir.

Diğer yandan günümüz dünyasında yaşanan hızlı gelişmeler, kariyer anlayışımızı köklü bir biçimde dönüştürmektedir. Özellikle yeşil dönüşüm ve dijital dönüşüm, gençler için önemli fırsatlar doğurmaktadır. Bu fırsatların gençlerin potansiyelini nasıl açığa çıkaracağı ve beceri temelli yetkinliklerin nasıl kazanılabileceği konularını bugün hep birlikte değerlendirmeye çalışacağız.”

“Çocuklarımıza Bırakacağımız En Büyük Miras, Nitelikli Ve Yetkin Bir İş Gücüdür.”

Etkinlik kapsamında açılış konuşmasını gerçekleştiren İstanbul Gelişim Üniversitesi Kariyer Merkezi ve Mezunlar Mensuplar Koordinatörlüğü Müdürü Sayın Dr. Öğr. Üyesi Mustafa Özan, geleceğin iş birliği içerisinde inşa edebileceğini vurguladı:
“Kariyer Merkezi olarak öncelikli hedefimiz “yetkinlik teması”dır. Amacımız, yetkinlik bazlı, nitelikli gençler yetiştirmektir. Elbette bu, tek başımıza başarabileceğimiz bir süreç değil. Bu noktada sivil toplum kuruluşlarının ve sektör temsilcilerimizin desteği bizim için büyük önem taşımaktadır. Bu iş birliği anlayışı, çalışmalarımızın temelini oluşturmaktadır. Bugün itibarıyla öğrencilerimiz kariyer yolculuklarına ilk adımlarını atmış bulunuyorlar. Oryantasyon sürecini kapsayan yol haritamız doğrultusunda ben ve merkez ekibimiz birebir şekilde onlara eşlik ediyoruz. Ardından siz değerli paydaşlarımız devreye girerek öğrencilerimize rehberlik ediyor; kariyer planlaması, kariyer gelişimi ve diğer tüm aşamalarda onlarla düzenli olarak bir araya geliyorsunuz. Geleceği hep birlikte inşa edeceğiz. Bunu birlik ve iş birliği içinde başardığımızda, çocuklarımıza bırakacağımız en büyük mirasın nitelikli ve yetkin bir iş gücü olduğunu özellikle vurgulamak istiyorum.”

“Mezunlarımız Türkiye’nin Dört Bir Yanında, İş Hayatında Aktif Şekilde Yer Alıyor.”

Etkinlik kapsamında açılış konuşmasını gerçekleştiren İstanbul Gelişim Üniversitesi Rektör Yardımcısı Prof. Dr. Arda Öztürkcan, İGÜ’nün, nitelikli eğitim yapısına vurgu yaparak üniversite-sanayii iş birliğinin önemini belirtti:
“Bizim gibi genç sayılabilecek üniversiteler için “25 yaş altı üniversite” tanımlaması yapılıyor. Ancak biz henüz 17 yıllık bir kurum olmamıza rağmen, bu süre içinde dünyanın pek çok köklü üniversitesiyle rekabet edecek başarılara imza attık. Mezunlarımız Türkiye’nin dört bir yanında; işveren, çalışan, yönetici ve girişimci olarak aktif şekilde yer alıyor. Sahip olduğumuz akreditasyonlar sayesinde öğrencilerimizin diplomaları dünyanın her yerinde geçerli hale geldi.
2018’de başlattığımız akreditasyon sürecimizi 2023 sonrası daha da güçlendirerek, yüzün üzerinde değerlendirme grubunu ağırladık ve bu süreçte en büyük ihtiyacımızın dış paydaş iş birliği olduğunu gördük. YÖK kalite süreçleri kapsamında beş yıllık akreditasyon alan ve diploması küresel ölçekte geçerli bir üniversite olarak, mevcut protokollerimizin yanı sıra dış paydaşlarımızla daha fazla buluşabileceğimiz platformlara ihtiyaç duyuyoruz. Next Gen’25 etkinliğini bu nedenle çok önemsiyoruz; yöneticilerimiz, danışmanlarımız ve akademisyenlerimizle birlikte neler üretebileceğimizi değerlendirmek istiyoruz. Eğitimde bir zamanlar hayal olan pek çok hedefi gerçeğe dönüştürmüş, ilk mezunlarımızın üst düzey yöneticiler arasına katıldığı günlere ulaşmış durumdayız. Sürekli Eğitim Merkezlerimiz aracılığıyla sizlere özel eğitimler sunabilir, araştırma alanında ise Türkiye’de sayılı üniversitede bulunan teknoloji merkezlerinden birine sahip olmanın avantajıyla projelerimizi sizlerle buluşturabiliriz. Üniversite olarak eğitimin ve araştırmanın yanında topluma hizmet sorumluluğumuzu da sürdürüyor, bu kapsamda etkinliğimizi çağımızın en önemli başlıklarından biri olan sürdürülebilirlik paneliyle tamamlıyoruz. Bu yıl 25’incisini düzenlediğimiz etkinliklerimizi gelecek yıllarda da sürdürerek Aralık ayını akademisyenlerimizin üretimlerini değerlendirdiğimiz ve mezunlarımızı ağırladığımız özel bir dönem haline getirmeye devam edeceğiz.”

100’ün üzerinde firma ve 300’ün üzerinde sektör temsilcisi İGÜ’de Bir Araya Geldi

Etkinlik kapsamında; farklı sektörlerden 100’ün üzerinde firma ve 300’ün üzerinde sektör temsilcisi, İstanbul Gelişim Üniversitesi’nde bir araya gelerek işgücü piyasasının ihtiyaçlarını, dijital ve yeşil dönüşümün istihdama etkilerini ve yeni kariyer modellerini değerlendirdi.
Next Gen’25 kapsamında İŞKUR Büyükçekmece Hizmet Merkezi İş ve Meslek Danışmanı Sayın Çoşkun Yakıcı bilgilendirici sunumunu yaparken etkinliğin 2. Yarısında ise “Genç İstihdamında Yeni Yaklaşımlar: İkiz Dönüşüm Çağında Kariyerin Yeniz Yüzü” konulu söyleşi gerçekleştirildi.

Moderatörlüğünü İstanbul Gelişim Üniversitesi Doktor Öğretim Üyesi Gonca Yılmaz’ın üstlendiği söyleşiye; Sürdürülebilir Yaşam Okulu Kurucusu ve İletişim Danışmanı Aslı Dede, Kalkınma ve Yatırım Bankası Sürdürülebilirlik ve Sosyal Etki Yönetimi Müdürü Mehtap Altuğ, Çuhadaroğlu Holding Yönetim Kurulu Üyesi Dr. Cihan Kurt ve Yeşil İş Platformu ile Business World Global Genel Yayın Yönetmeni Efe Gökçe konuşmacı olarak katıldı.

Sektör-Üniversite İş Birliği İle Öğrencilere İstihdam Olanaklarını Sağlanması Amaçlanıyor!

Next Gen’25, üniversite bünyesindeki tüm akademik programların sektörel paydaş ağını güçlendirmeyi, öğrencilerin kariyer planlamasına destek olmayı ve iş dünyasıyla sürdürülebilir iş birlikleri geliştirmeyi hedefliyor. İstanbul Gelişim Üniversitesi ise geleceğin meslekleri ve yetkinliklerine odaklanan bu geniş katılımlı etkinliğe tüm akademisyenlerini davet ederek, gençlerin istihdam olanaklarını artırmaya yönelik çalışmalara güçlü bir katkı sunmayı amaçlıyor.